W Gdyni w dniach 18-25 maja odbyło się szkolenie, w którym udział wzięły udział osoby pracujące z młodzieżą i współpracujące z partnerami projektu. Podczas zajęć pracowali z kursem e-learningowym, wymieniali się doświadczeniami i dobrymi praktykami, tworzyli zasady i wskazówki dotyczące zrównoważonego biznesu, a także odwiedzili kilka lokalnych instytucji i organizacji. Wymiana doświadczeń między uczestnikami pozwoliła im wyjść poza utarte ramy i schematy działania oraz zainspirować się wzajemnie do działań prośrodowiskowych w swoich lokalnych instytucjach.

Podczas szkolenia uczestnicy pracowali nad zasadami i wytycznymi dla zrównoważonego biznesu zgodnie z 17 Celami Zrównoważonego Rozwoju. Po dyskusji i burzy mózgów udało im się wybrać i nazwać 10 zasad, które młodzi przedsiębiorcy powinni wdrożyć do swoich modeli i planów biznesowych.

Lista   zasad    opisujących    jak    stworzyć    mikroprzedsiębiorstwo    z    zastosowaniem    Celów Zrównoważonego Rozwoju:

• Poszanowanie różnorodności poprzez integracyjne traktowanie i równość płci,
• Przejrzystość w działaniach na rzecz zgodności,
• Promowanie i wdrażanie zasad uczciwego handlu i dobrej etyki pracy,
• Posiadanie dobrej dyscypliny i bycie bardziej efektywnym, aby lepiej realizować ustalone cele,
• Wykorzystanie kreatywności i innowacyjnego myślenia do rozwiązywania problemów, a nie generowania nowych,
• Przyjęcie zasad ESG i SDG u podstaw misji, wizji, wartości i strategii firmy,
• Tworzenie współpracy, benchmarking i networking pomiędzy firmami w celu zawierania nowych sojuszy i dzielenia się najlepszymi praktykami,
• Zmniejszenie ilości produkowanych odpadów i wytwarzanego śladu węglowego poprzez działanie bardziej lokalne, wykorzystywanie zasobów odnawialnych i stosowanie wiedzy z zakresu gospodarki cyrkulacyjnej,
• Wzmacnianie inicjatyw lokalnych i tworzenie partnerstwa ze społecznościami lokalnymi, szkołami i władzami,
• Praca nad polityką publiczną w celu lepszej integracji społeczności i ochrony środowiska.